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Familienunternehmen erleben!

Was macht es, aus bei nara. zu arbeiten?

nara. ist ein Familienunternehmen – und das ist spürbar. Wir halten viel von Freiheit und von Verantwortung. Wir halten viel von Selbständigkeit und von Kompetenz, und wir halten viel von Menschlichkeit und Vertrauen.

Wenig Worte, die jedoch sehr viel über uns als Unternehmen und Gemeinschaft sagen. Insgesamt beschäftigen wir rund 50 Mitarbeiter über alle Bereiche des Unternehmens. Die meisten arbeiten als Teilzeitkraft und haben innerhalb unser flexiblen Arbeitszeitplanung viele Möglichkeiten, Job und Privatleben in Einklang zu bringen.

Unsere Benefits

Mitarbeiterrabatt

Wer in der Modebranche arbeitet, ist täglich der „Verführung“ ausgesetzt. Da fällt es natürlich schwer, diszipliniert zur sein. Wir unterstützen hier ausnahmsweise mal „undiszipliniert“ 🙂. Alle Mitarbeiter erhalten ein jährliches Bekleidungsgeld von über 1000€ Netto! Weitere Vergünstigungen in Form unserer öffentlichen Kundenaktionen können zusätzlich genutzt werden. Hier ist die Belegschaft von nara. sprichwörtlich ein undisziplinierter Haufen.

Work-Life ­Balance

Alles was einseitig ist, ist auf die Dauer uninteressant. Bei nara. arbeiten viele verschiedene Menschen mit unterschiedlichen privaten Umfeldern. In dieser Umgebung haben wir schon seit Gründung ein System implementiert, das selbst für alleinerziehende Mütter funktioniert hat. Unsere Arbeitszeiten werden für den gesamten Monat geplant, wir arbeiten überwiegend in Halbtagesschichten, es gibt KEINE Tabutage. Arztbesuche, Erledigungen, private Termine lassen sich so einfach einplanen, ohne dafür eventuell Urlaub zu nehmen. Auch freie Samstage oder lange Wochenenden sind möglich, solange man neben der Freiheit auch die Verantwortung für Team und Unternehmen mitbringt.

Erfolgs­beteiligung​

Jedes Unternehmen ist nur so erfolgreich wie seine Mitarbeiter. Da wir unseren Erfolg über das Glücksgefühl unserer Kunden definieren, setzen wir alles daran, dass unsere Mitarbeiter erfolgreiche „Glücklichmacher“ sind. Unsere Führungskräfte sind gelernte Trainer und wir haben einen bunten Strauß an Schulungen, die auch Quereinsteiger schnell zu Profis machen.
Alle Mitarbeiter im Verkauf erhalten eine kostenlose Erfolgsbeteiligung, die sowohl die eigenen als auch die Ergebnisse des Teams berücksichtigt. Dies ist ein fester Gehaltsbaustein.​

„Freundliche“ Arbeitszeiten

Arbeiten bis 20.00 Uhr, plus Nacharbeiten, plus langer Weg aus der Stadt? Nicht bei nara. Das Arbeiten in unseren schönen Kleinstädten lässt viel mehr Raum für Freizeitaktivitäten, auch während der Woche. Unsere Öffnungszeiten enden während der Woche zwischen 18.00 und 19.00 Uhr und an Samstagen zwischen 14.00 und 16.00 Uhr. Längere Nacharbeitszeiten gibt es so gut wie nie.

Kurze Arbeitswege

Ok, wir wissen nicht wo Du wohnst 🙂. Aber die Verkehrswege in die Städte unserer Standorte sind sehr kurz und in nur wenigen Minuten zu Fuß gibt es kostenlosen Parkraum. Das spart enormes Geld und bei einer normalen Halbtagesstelle spart das auch schnell 10 Stunden Arbeitszeit ein, die man auch im privaten Bereich nutzen kann.

Flache Hierarchien

Du kennst das? Du willst etwas verbessern, dir liegt etwas auf dem Herzen und der Weg bis zu einer Entscheidung geht über mehrere Stellen? Wir kennen das nicht 🙂. Als Familienunternehmen kennt hier jeder jeden. Jeder Mitarbeiter hat seinen direkten Filialleiter, der auch im Team und im Verkauf mitarbeitet. D. h. jede Entscheidung kann blitzschnell getroffen werden.

Freunde finden

Als Familienunternehmen sind wir auch immer Begegnungsstätte von Gleichgesinnten. Wir überlegen uns genau, wer menschlich zu uns passt. Und so überlegst hoffentlich auch Du, welches Unternemen zu dir passt. Deshalb gibt es bei nara. auch nur selten Gewittertage, an denen die Stimmung mal weniger gut ist. Viele Mitarbeiter begegnen sich auf privater Ebene, und das auch, wenn sie mal nicht mehr bei uns arbeiten.

Freude Schenken

Dieses Benefit ist mal nicht „nur“ für Dich 🙂. Als nara. Mitarbeiter spielt Mode natürlich eine zentrale Rolle in deinem Leben. Wahrscheinlich sprechen Dich viele Deiner Freunde immer wieder auf Deinen Look an. Um Deine Freunde auch für Mode zu begeistern und ihnen was Gutes zu tun, bekommst Du zweimal im Jahr jeweils zehn nara. Friends-Karten. Damit erhalten Deine Freunde dann 15% Rabatt auf ihr Lieblingsoutfit. Das Dankeschön dafür ist dann allerdings doch wieder nur für Dich 🙂.

Anspruchsvolles Aufgabengebiet

Wir glauben, dass jeder in seinem privaten Lebensbereich mehr Manager ist, als ihm das bewußt ist. Deshalb ist bei nara. auch jeder Mitarbeiter für alle Aufgaben im Verkauf qualifiziert. Verkauf, Warenmanagement, Visual Merchandising und Kundenpflege gehören für uns fest zusammen und sind in einer Personen vereint. Des einen Freude ist des Anderen Leid. Solltest Du also gerne selbstständig arbeiten, dann sind wir Dein Unternehmen. Fühlst Du dich dadurch übermäßig beansprucht, gibt es bessere Unternehmen für Dich.

Unsere Benefits

Wer in der Modebranche arbeitet ist täglich der „Verführung“ ausgesetzt. Da fällt es natürlich schwer diszipliniert zur sein. Wir unterstützen hier ausnahmsweise mal „undiszipliniert“ 🙂. Alle Mitarbeiter erhalten ein jährliches Bekleidungsgeld von über 1000€ Netto! Weitere Vergünstigungen in Form unserer öffentlichen Kundenaktionen können zusätzlich genutzt werden. Hier ist die Belegschaft von nara. Sprichwörtlich ein undisziplinierter Haufen.

Alles was einseitig ist, ist auf die Dauer uninteressant.Bei nara. Arbeiten viele verschiedene Menschen mit unterschiedlichen privaten Umfeldern. In dieser Umgebung haben wir schon seit Gründung ein System implementiert, das selbst für alleinerziehende Mütter funktioniert hat. Unsere Arbeitszeiten werden für den gesamten Monat geplant, wir arbeiten überwiegend in Halbtagesschichten, es gibt keine Tabutage! Arztbesuche, Erledigungen, private Termine lassen sich so einfach einplanen, ohne dafür eventuell Urlaub zu nehmen. Auch freie Samstage, oder lange Wochenenden sind möglich, solange man neben der Freiheit auch die Verantwortung für Team und Unternehmen mitbringt.

Jedes Unternehmen ist nur so erfolgreich wie seine Mitarbeiter. Da wir unseren Erfolg über das Glücksgefühl unserer Kunden definieren setzen wir alles daran, dass unsere Mitarbeiter erfolgreiche „Glücklichmacher“ sind. Unsere Führungskräfte sind gelernte Trainer und wir haben einen bunten Strauß an Schulungen, die auch Quereinsteiger schnell zu Profis machen.

Alle Mitarbeiter im Verkauf erhalten eine kostenlose Erfolgsbeteiligung die sowohl die eigenen, als auch die Ergebnisse des Teams berücksichtigt. Dies ist ein fester Gehaltsbaustein.

Arbeiten bis 20.00 Uhr, plus Nacharbeiten, plus langer Weg aus der Stadt? Nicht bei nara. Das Arbeiten in unseren schönen Kleinstädten lässt viel mehr Raum für Freizeitaktivitäten, auch während der Woche. Unsere Öffnungszeiten enden während der Woche zwischen 18.00 und 19.00 Uhr und an Samstagen zwischen 14.00 und 16.00 Uhr. Längere Nacharbeitszeiten gibt es so gut wie nie.

Ok, wir wissen nicht wo Du wohnst 😄. Aber die Verkehrswege in die Städte unserer Standorte sind sehr kurz und in nur wenigen Minuten zu Fuß gibt es kostenlosen Parkraum. Das spart enormes Geld und bei einer normalen Halbtagesstelle spart das auch schnell 10 Stunden Arbeitszeit ein, die man auch im privaten Bereich nutzen kann.

Du kennst das? Du willst was verbessern, Dir liegt was auf dem Herzen und der Weg bis zu einer Entscheidung geht über mehrere Stellen? Wir kennen das nicht 😄. Als Familienunternehmen kennt hier jeder, jeden. Jeder Mitarbeiter hat seinen direkten Filialleiter, der auch im Team und im Verkauf mitarbeitet. D. h. jede Entscheidung kann blitzschnell getroffen werden.

Wir glauben, dass jeder in seinem privaten Lebensbereich mehr Manager ist, als ihm das bewusst ist. Deshalb ist bei nara. auch jeder Mitarbeiter für alle Aufgaben im Verkauf qualifiziert. Verkauf, Warenmanagement, Visual Merchandising und Kundenpflege gehören für uns fest zusammen und sind in einer Personen vereint. Des einen Freude ist des Anderen Leid. Solltest Du also gerne selbstständig arbeiten, dann sind wir Dein Unternehmen. Fühlst Du Dich dadurch übermäßig beansprucht, gibt es bessere Unternehmen für Dich.

Unsere Kunden gaben uns den Namen „die Styling-Experten“ und der Titel fällt nicht vom Himmel. Vier mal im Jahr gibt es Trendschulungen mit umfangreichen Praxisübungen. Kundenorientierte Beratungsgespräche schulen wir in unserem Gipfelstürmerprogramm. Warenaufbau und Visual Merchandising gehören ebenfalls zum ständigen Schulungsrepertoire. Die Schulungen bezahlt nara. und finden sowohl in der Filiale, als auch in der Verwaltung statt.

Dieses Benefit ist mal nicht „nur“ für Dich 😊. Als nara. Mitarbeiter spielt Mode natürlich eine zentrale Rolle in Deinem Leben. Wahrscheinlich sprechen Dich viele deiner Freunde immer wieder auf Deinen Look an. Um Deine Freunde auch für Mode zu begeistern und ihnen was Gutes zu tun, bekommst Du zweimal im Jahr jeweils zehn nara.-Friends Karten. Damit erhalten deine Freunde dann 15% Rabatt auf ihr Lieblingsoutfit. Das Dankeschön dafür ist dann allerdings doch wieder nur für Dich 😍.

Als Familienunternehmen sind wir auch immer Begegnungsstätte von Gleichgesinnten. Wir überlegen uns genau wer menschlich zu uns passt und so überlegst hoffentlich auch Du, welches Unternemen zu Dir passt. Deshalb gibt es bei nara. auch nur selten Gewittertage an denen die Stimmung mal weniger gut ist. Viele Mitarbeiter begegnen sich auf privater Ebene und das auch, wenn sie mal nicht mehr bei uns arbeiten.

Hier findest Du die freien Jobs

ModeberaterIn (w,m,d)
1x Teilzeit, ca. 25h

ModeberaterIn (w,m,d)
1x Teilzeit, ca. 20h

Filialleitung (m,w,d)
1x Teilzeit, 20-30h

ModeberaterIn (w,m,d)
1x Teilzeit, ca. 20h

ModeberaterIn (w,m,d)
1x Teilzeit, ca. 30h

ModeberaterIn (w,m,d)
1x Teilzeit, ca. 20h